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Titolari, Imprenditori, Manager, Liberi Professionisti

Sessioni individuali pensate per chi guida un'attività. 

LE SESSIONI INCLUDONO

Sessione introduttiva di 90 minuti​

 

Progettazione personalizzata del percorso​

 

Patto e accordo di riservatezza​

 

Sessioni individuali online o in sede ​

Esercizi e modelli di sviluppo​


 

 

Attività pratiche​

 

​​​​​

Affiancamento e supporto 

PER CHI E' PENSATO

  • Imprenditori

  • Liberi Professionisti

  • Manager

  • Dirigenti

  • Imprese Familiari

Guidare un’azienda, coordinare persone o lavorare in autonomia richiede molto più che competenze tecniche.
Significa sostenere carichi decisionali elevati, affrontare sfide complesse, gestire dinamiche relazionali spesso delicate e sapersi riorganizzare costantemente in un contesto incerto e in continua evoluzione.

Chi ricopre questi ruoli si trova spesso a dover prendere decisioni rapide e strategiche, mantenendo lucidità anche sotto pressione. A questo si aggiunge, in molti casi, la solitudine del ruolo, il rischio di sovraccarico emotivo e la difficoltà nel trovare uno spazio neutro in cui riflettere senza dover “reggere il ruolo”.

Situazioni come il passaggio generazionale nelle aziende familiari, momenti di ristrutturazione, crisi o crescita rapida possono amplificare lo stress e creare confusione sugli obiettivi, sul proprio ruolo e sulla direzione da prendere.

 

In questo scenario, il business coaching, arricchito da una visione psicologica, può rappresentare uno strumento concreto ed efficace per recuperare centratura, rafforzare le proprie competenze trasversali e affrontare le sfide professionali con maggiore consapevolezza e benessere.

Un percorso su misura, per chi guida

Le sessioni individuali sono pensate per offrire uno spazio protetto di riflessione e azione. Un contesto in cui fermarsi, fare il punto e sviluppare strategie concrete per affrontare meglio le sfide quotidiane.

L’obiettivo è duplice: da un lato alleggerire il carico emotivo e decisionale, dall’altro rafforzare le competenze trasversali e l’efficacia personale.


Nel concreto, il percorso può aiutare a:

  • Gestire lo stress e il sovraccarico emotivo che possano trasformarsi in tensione, rabbia, demotivazione, migliorando l’equilibrio tra lavoro e vita personale.

  • Potenziare la leadership personale, sviluppando uno stile di guida autentico, autorevole e motivante.

  • Rafforzare la comunicazione assertiva, utile nei contesti di negoziazione, gestione dei collaboratori e relazioni professionali complesse.

  • Sostenere la motivazione e la chiarezza degli obiettivi, soprattutto nei momenti di passaggio, stallo o riorganizzazione.

  • Allenare competenze trasversali come il problem solving, la gestione del tempo, la delega, la presa di decisione e il feedback efficace.

 

Ogni incontro è personalizzato e si adatta alle esigenze specifiche della persona e del momento professionale.

Gli incontri possono svolgersi online, in presenza presso lo studio o direttamente in azienda, a seconda delle necessità.

Piani personalizzati e interventi per il team

Oltre ai percorsi individuali, è possibile attivare piani personalizzati che includono:

  • sessioni distribuite su più mesi con obiettivi progressivi,

  • interventi di team coaching, in sessioni individuali o i gruppo  per rafforzare la comunicazione e la collaborazione tra i membri del gruppo,

  • incontri mirati per la gestione del cambiamento o il passaggio generazionale in azienda.

OFFERTE PACCHETTI

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Studio EM

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Coaching e Psicologia aziendale

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